按照全国一类城市语言文字工作达标评估验收工作要求，切实提高我市公务员的普通话水平，展示郑州市公务员的良好形象，根据省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省公务员局《关于开展公务员普通话培训测试工作的通知》和市政府《关于印发郑州市迎接一类城市语言文字工作评估任务分解表的通知》精神，郑州市水务局严密组织机关公务员和参照公务员法管理的事业单位工作人员的普通话测试工作,把普通话测试和在职培训有机结合，把个人成绩和公务员绩效考核有机结合，把参与率和处室评先有机结合，把通过率和年终考核有机结合,按照上级要求对截止2012年9月30日，年龄在55周岁以下，经公务员主管部门登记备案的公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员进行普通话水平测试。

为做好测试的准备工作， 5月22日上午，我们专门邀请郑州市普通话测试专家、中州大学艺术学院的张燕丽老师，就为什么进行普通话水平测试、普通话水平测试等级分类、普通话水平测试分项情况、模拟试卷练习、测试和考试流程等方面给被测试对象做专题辅导，同时解答部分同志的疑问。

5月23日下午，市语委对我局公务员和参照公务员法管理的事业单位工作人员进行普通话测试，我们从组织指挥、发布通告、人员分组、考场设置、标牌制作、服务引导等方面积极配合测试小组的工作，按照5人一组，逐人测试的要求，分两个考场历时4个小时对104名符合条件的同志进行了普通话测试，整个测试过程组织严密、全员参与、内紧外松、科学高效、成绩优异，受到了市语委测评人员的一致好评。